赵宗更书记就此次干部选拔工作情况作了简要介绍，对新提任干部提出了明确要求。他指出，一是要以习近平总书记提出的 “信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准严格要求自己，坚定共产党员信念，坚定实现学院发展目标的理想信念，并贯穿于本职工作中；树立为民服务情怀，真正把师生放在心坎上；勤政务实，脚踏实地开展工作，认真落实学院工作部署；敢于担当，面对学院生存发展困境要敢担压力，担责任，担难事，以气魄和担当推动工作；保持清正廉洁，遵守中央“八项规定”，坚决抵制“四风”，勤于自省，坚守底线。二是依法依纪依规履行职责。要严格依照国家法律法规、学院规章制度以及单位内部一系列运行规则开展工作，切实做到“法无授权不可为、法定职责必须为”。三是加强政治理论学习和业务知识、管理知识的学习，提高履职尽责能力，尽快适应岗位需要。

纪委张学红书记对新提任干部进行了任前廉政谈话。她从加强学习、廉洁从政等方面对新任干部提出了五点要求：一是正确对待提拔，保持一颗平常心，谦虚谨慎，戒骄戒躁，严以律己，扎实工作，尽快适应新的岗位。二是加强学习，提高履职能力，并善于把学习的知识及时运用到工作中去，做到理论实践有机结合。三是坚持廉洁从政，常怀敬畏之心，要敬畏法律、敬畏权力、敬畏百姓。四是自觉接受监督，常洗“阳光浴”，常听“批评语”，常敲“廉政钟”，真心实意地听取各方面的意见，积极主动地接受各方面的监督。五是要以奋发有为的精神状态、昂扬向上的干事激情，脚踏实地的工作作风，以一流的工作思路和措施，创出一流的工作业绩。

谈话结束后，院纪委组织了新提任干部党风廉政建设知识测试。